Ольга Баландина

«Чем выше должность командира, тем короче и проще должны быть его приказы». Хельмут фон Мольтке, германский фельдмаршал. «Военачальнику мы в особенности удивляемся тогда, когда даже в его отсутствиевойско соблюдает порядок». Иоанн Златоуст. «Скажи мне, как ты отдаешь приказание, и я тебе скажу, каково будет исполнение». Михаил Драгомиров, военачальник, военный теоретик. «Тот, кто делегирует полномочия, не зная деталей дела, которое перепоручает другим, рискует оказаться ненужным» Гаролд Дженни, американский менеджер. «За всякое порученное дело должен отвечать один и только один человек». Отто вон Бисмарк «Если вы хотите победить, достичь - тренируйтесь, вырабатывайте выдержку- вы победите, вы достигнете!» А.К.Гастев «Верное средство рассердить и озлобить человека - заставить его долго ждать». Фридрих Ницше «Чтение делает человека знающим, беседа – находчивым, а привычка записывать – точным». Фрэнсис Бэкон «План заключается не только в том, сколько нужно сделать столов и стульев. План- это тонкое кружево норм и отношений». Антон Макаренко «Если хочешь похвалить человека, сделай это письменно, а если хочешь задать ему взбучку, обойдись телефонным звонком». Чарльз Бич «Великие администраторы добиваются успеха не ограничениями и ужесточением правил. Они предоставляют людям возможности. Хорошее руководство состоит в том, чтобы стимулировать людей к достижению высочайшего уровня, предлагая им возможности, а не обязательства. Жизнь- это возможность, а не ограничения». Джон Хэйдер «Часто говорят, что цифры управляют миром; по крайней мере нет сомнения в том, что цифры показывают, как он управляется». Иоганн Гете «Организация – это механизм, где одно колесико зацепляется за другое. Как в механизме, так и в организации от этого получается внутреннее трение. Чем лучше трение, тем лучше идет работа. Организатор и должен так согласовывать работу отдельных колесиков, чтобы свести трение до минимума». П.М.Керженцев «Организатор всякому человеку найдет подходящую работу, каждого работника поставит на место. Говорят, что есть плохие работники, которые ни к какому делу не способны. Это неверно. И сырые дрова горят и дают тепло- так и люди: каждый может выполнить какую-нибудь полезную работу». П.М.Керженцев «Хочешь быть организатором? Хочешь быть хорошим организатором? Хочешь быть уверенным организатором? Облюбуй небольшой участок работы, участок с аршин и построй каждую мелочь с расчетом до минуты, до дюйма». А.К.Гастев «Все, что есть в этом мире выдающегося, проистекает из правильного образа жизни» Дэвид Старр Джоржан «Наша суть отражается в наших повторяющихся действиях. Отсюда следует, что совершенство есть не действие, а привычка». Аристотель «Не знаю в жизни ничего более воодушевляющего, чем бесспорная способность человека путем сознательных усилий возвышать жизнь свою». Генри Девид Торо «То, что осталось позади нас, и то, что ждет нас впереди, имеет очень малое значение в сравнении с тем, что находится у нас внутри». Оливе Уэнделл Холмс «Не может быть дружбы без доверия, а доверия - без порядочности». Сэмюэл Джонсон «У сердца свое разуминие, не доступное разуму». Паскаль «В жизни я следую святому завету: в решающих делах – единство, в важных делах – разнообразие, во всех делах – великодушие». Из инаугурационной речи президента Джоржа Буша «Каждый раз, когда я вижу, к каким серьезным последствиям приводят мелочи…я думаю о том, что мелочей е бывает». Брюс Бартон «Существует три основных вида ценностей: опытные – открытые нами опытным путем; творческие – те, что мы сами привносим в нашу жизнь; и отношенческие - характеризующие нашу реакцию в трудных ситуациях, например таких, как тяжелая продолжительная болезнь». Виктор Франкл