Ecco Job

Основная информация
Дата рождения: 24 Декабря 1989
Пол: Женский
Контакты
Город: Самара
VK: ecco_job

Жизненная позиция
Главное в людях: ум и креативность
Главное в жизни: совершенствование мира
Отн. к курению: негативное
Отн. к алкоголю: негативное
Вдохновляют: Моя работа!

Личные интересы
Деятельность: ECCO является одним из крупнейших производителей и продавцов обуви в мире. ECCO владеет собственным кожевенным производством и является одним из лидеров в кожевенной индустрии. В настоящее время ECCO имеет свои официальные представительства почти в 100 странах мира. Почти 3500 магазинов работают по всему земному шару. Свыше 17000 тысяч человек являются частью ECCO. Компания EССO-РОС организована в 1993 г. В России в настоящее время успешно работаю с полным соблюдением концепции бренда более 200 магазинов
Интересы: НАША ФИЛОСОФИЯ ПРОСТА: ВСЕ НАЧИНАЕТСЯ С НАШЕЙ СТОПЫ. ЛЮДИ В ОБУВИ ЭККО, ГДЕ БЫ ОНИ НЕ НАХОДИЛИСЬ ВСЕГДА БУДУТ В САМОМ КОМФОРТНОМ МЕСТЕ НА ЗЕМЛЕ. ЦЕЛИ КОМПАНИИ: НАША ЦЕЛЬ — ВНЕ ЗДРАВОГО СМЫСЛА. ЕССО СТРОИТСЯ НА ИДЕАЛИЗМЕ. ЕССО НЕ СТРЕМИТЬСЯ БЫТЬ САМОЙ БОЛЬШОЙ. НАША ЦЕЛЬ – БЫТЬ САМОЙ ЛУЧШЕЙ КОМПАНИЕЙ! ОСНОВНЫЕ ЦЕННОСТИ КОМПАНИИ: Скандинавский дизайн. Мы создаем современную, практичную обувь с уникальным и узнаваемым дизайном, актуальным всегда. Инновации для активного образа жизни. Мы разрабатываем обувь, учитывая анатомические особенности человеческой стопы, и предлагаем инновационные решения для людей, ведущих активный образ жизни. Страсть к созданию обуви. Обувь ECCO – обувь, созданная увлеченными профессионалами. Полувековой опыт и страсть к инновациям помогает нам создавать современную, высококачественную обувь с оптимальной поддержкой стопы и идеальной посадкой на ноге
О себе: Поволжский дивизион компании ЭККО-РОС включает в себя города: - Самара; - Тольятти; - Нижний Новгород; - Казань; - Пенза; - Ульяновск; - Чебоксары. РАБОТА в ЭККО это: + Высокая и стабильная заработная плата; + Работа с мировым брендом №1 в сфере продаж обуви. + Неограниченные возможности зарабатывать. + Получение опыта работы по европейским стандартам. + Гибкий график работы. + Регулярное профессиональное обучение: в компании постоянно действуют программы по повышению квалификации персонала. Успешные сотрудники зачисляются в кадровый резерв для управленцев. + Возможность быстрого карьерного роста: 90% директоров магазинов ECCO - это продавцы-консультанты, успешно прошедшие школу кадрового резерва. + Работа в интересном и дружном коллективе. + Скидки на продукцию компании. + Бесплатная форменная одежда. + Участие в ежесезонных, а также годовых конкурсах на «Лучшего сотрудника». Призы: подарочные сертификаты, поездки в Европу, корпоративные мероприятия. + Соблюдение ТК РФ (оплачиваемые отпуска, больничные, «белая» заработная плата).

Фотографии пользователя

Друзья пользователя